wo vacatures in Boekel

Voor de Raad van Commissarissen van Woningbouwvereniging Bergopwaarts zoekt erly een verbindend toezichthouder met oog voor huurders en kennis van digitale transformatie en een wij een or.

In verband met een vacature in de RvC en het aftreden van één van de andere leden, is de RvC samen met de Bewonersraad op zoek naar twee nieuwe huurderscommissarissen.

Profiel huurderscommissaris met kennis van digitale transformatie

HBO De Peel en de RvC zoeken een lid dat toezicht kan houden op de digitale transformatie van de organisatie, de kansen van IT ziet en daarbij altijd de vraag stelt: “Wat merkt de huurder hier morgen van in de praktijk?”

Voor dit profiel zoeken wij een kandidaat die bij voorkeur het volgende meebrengt:

• affiniteit met de volkshuisvesting;
• ervaring als toezichthouder, bij voorkeur als huurderscommissaris, in de volkshuisvesting;
• ervaring met digitale transformatie in een maatschappelijke en/of complexe organisatie;
• kennis van IT-governance, informatiebeveiliging en datamanagement en kunnen beoordelen of technologische keuzes (zoals AI, klantportalen of data-gestuurd onderhoud) bijdragen aan de langetermijnvisie van BOW;
• een brug kunnen slaan tussen technologische vernieuwing en de menselijke impact daarvan op de huurder;
• hierover een goede sparringpartner voor de directeur-bestuurder kunnen zijn;
• de uitdagingen begrijpt waar (toekomstige) huurders van BOW mee te maken hebben (krijgen);
• de stem van huurders begrijpt en dat weet te vertalen naar strategisch niveau;
• over complexe besluiten het gesprek aan te kunnen gaan met HBO De Peel op een begrijpelijke manier.

Profiel lid RvC met financiele achtergrond en kennis van volkshuisvesting

De RvC van BOW zoekt voor het andere profiel een kandidaat die kennis van treasury en risicomanagement combineert met een grote maatschappelijke betrokkenheid.

Voor dit profiel zoeken wij een kandidaat die bij voorkeur het volgende meebrengt:

• de sector van de woningcorporaties goed kent;
• een financial is met ervaring als toezichthouder, bij voorkeur in de vastgoedsector en/of volkshuisvesting;
• in staat is om de solvabiliteit, liquiditeit en het rendement van de corporatie te beoordelen;
• inzicht heeft in interne beheersings- en controlesystemen om risico’s tijdig te signaleren;
• het vermogen heeft om projecten kritisch te toetsen op financiële haalbaarheid en maatschappelijk rendement;
• een klankbord kan zijn voor de directeur-bestuurder bij complexe financieringsvraagstukken;
• een scherpe visie heeft op de volkshuisvesting en kan vertalen naar de financiële consequenties;
• de juiste vragen durft te stellen en binnen de kaders ruimte biedt aan de directeur-bestuurder en de organisatie.

Lees ook meer over de RvC en Bergopwaarts in de profielschets.

Procedure.

Herken je je in een van de profielen, dan nodigen we je graag uit om een brief met CV te sturen aan Erly t.a.v. Anna Ermers, telefoon (085) 877 1888, e-mail sollicitatie@erly.nl, o.v.v. referentienummer 39047 (profiel digitale transformatie) of referentienummer 39048 (profiel financiën).

• Reageren is mogelijk tot en met 15 juni 2026.

De benoeming van de nieuwe RvC leden van Bergopwaarts vindt plaats conform de richtlijnen van de Autoriteit woningcorporaties en is voorzien per 1 december 2026.

Vanzelfsprekend is een vertrouwelijke behandeling van je gegevens gewaarborgd.