Veens Welzijn zoekt een Voorzitter Raad van Toezicht

Op grond van het rooster van aftreden ontstaat er dit jaar een vacature voor een nieuwe voorzitter van de Raad van Toezicht van Stichting Veens Welzijn.

Veens Welzijn is de welzijnsorganisatie voor de gemeente Veenendaal en wij geloven dat welzijn gaat over het voorkomen van problemen door het creëren van kansen en mogelijkheden. Het is onze overtuiging dat mensen zelf het beste weten wat goed voor hen is en dat zij daarbij in sommige gevallen ondersteuning kunnen gebruiken.

Veens Welzijn biedt deze ondersteuning door te werken vanuit een positieve benadering en aandacht te hebben voor de talenten en krachten van mensen. Wij doen dat met Hart voor Veenendaal en met de ondersteuning van een groot aantal vrijwilligers die zorgdragen voor het uitvoeren van veel activiteiten.

In ons Koersplan 2024-2027 schetsen we het beleid voor de komende jaren. Dit koersplan is te vinden op onze website onder publicaties.

Voorzitter Raad van Toezicht

De Raad van Toezicht (RvT) bestaat uit vier leden met verschillende achtergronden en deskundigheid en heeft de volgende kerntaken:

• Toezicht en controle op het bestuur van Stichting Veens Welzijn
• Toetsing van de besluitvorming
• Gevraagd en ongevraagd (klankbordfunctie) adviseren van de bestuurder

De Raad van Toezicht komt 6-8 keer per jaar bijeen en werkt volgens de governancecode Welzijn en Maatschappelijke dienstverlening.

Functie eisen

De ideale kandidaat is een ervaren en maatschappelijk betrokken toezichthouder met academisch niveau, strategisch-bedrijfskundige blik en goed inzicht in governance en rolverdeling tussen toezicht en bestuur. Vanuit een dienende houding, met bestuurlijke distantie én betrokkenheid, levert hij of zij een constructieve bijdrage aan het toezicht in teamverband.

Persoonskenmerken:

Wij zoeken een voorzitter met bewezen voorzitterschapskwaliteiten, die integer, onafhankelijk en collegiaal is en werkt vanuit vertrouwen en verantwoordelijkheid. Met zelfkennis, invoelings- en relativeringsvermogen overziet hij of zij risico’s in samenhang en durft daarbij ook duidelijk positie te kiezen.

De functie is onbezoldigd en gaat in eerste instantie over een termijn van 4 jaar met mogelijk vervolg.

Reageren
Uw reactie en CV kunt u via email richten aan vacatures@veens-welzijn.nl.
De sluitingsdatum van deze vacature is 15 maart 2026.

De kennismakingsgesprekken met de sollicitatiecommissie worden ’s avonds gepland in week 14 en 15.

Nadere informatie
Voor meer informatie over de inhoud van de functie kunt u contact opnemen met de directeur-bestuurder de heer Peet de Graaf,  bereikbaar via 06-39 45 13 01 of peet.degraaf@veens-welzijn.nl. Of met Werner Brouwer, huidig voorzitter van de Raad van Toezicht via 06- 51 62 75 29.