Voor werkgevers

Starters / Promoveren

Winnaar MAD-award: 'Ik ben graag met iets nieuws bezig' Chemicus René Rozendal won vorige week de MAD-award, de prijs voor het meest originele, creatieve en aantrekkelijke proefschrift. 
Doctors krijgen geen voorrang Ze behalen de hoogste academische graad en beschikken dus over uitzonderlijke capaciteiten waar elke werkgever om zit te springen. Denk de promovendi. Het bedrijfsleven denkt daar soms anders over. 'Ze hebben... 
MAD Award: Aantrekkelijke promoties Op 22 april wordt voor de eerste keer de Intermediair MAD-Award uitgereikt ­ de prijs voor de Most Appealing Dissertation. Vijf van de vijfenzeventig promovendi die hun proefschrift instuurden, zijn genomineerd.  
Academici willen graag onderzoek doen bij hogeschool Promoveren in het hbo? Vanaf september kan het bij de Fontys Hogeschool. Afgestudeerde academici voelen er wel voor: de hogeschool heeft al ruim zeshonderd reacties gekregen op de wervingscampagne. De universiteiten... 
Promoveren geen alternatief voor bankzitten Terwijl afgestudeerden in rijen van tien voor de toegangspoorten van bedrijven staan te wachten, kunnen universiteiten ze maar niet over de drempel lokken. En die onderwijsinstellingen strooien nog wel met contracten... 
Promoveren weer populairder 'De slechte arbeidsmarkt is goed voor wetenschappelijk onderzoek. Meer afgestudeerden zijn geïnteresseerd in een wetenschappelijke loopbaan nu in het bedrijfsleven de banen niet meer voor het oprapen liggen. 

Meer in de rubriek 'Starters':

Related Advies

beroepskeuze
opleidingen