Dam tot Dam-loop kost werknemer WW-uitkering

Nogal dom. Zo had ik een collega die verlof had aangevraagd om een foto-klus te mogen doen. Dit verzoek werd afgewezen omdat de planning het niet toe liet om iemand te missen op de werkvloer.
Nu had de betreffende collega zich ziek gemeld (de dag voor de betreffende verlofdag) en was ook de opvolgende dag ziek. In het enthousiasme van de collega, had hij de foto's van de foto-klus op zijn facebook gezet. Sterker nog, dit had hij gedaan op de dag van de shoot met zichzelf op de foto op locatie. Duidelijker bewijs kan je niet hebben.

Hij was op terugkomst hier direct op aangesproken en aangezegd.

Beetje dom, zo lijkt het op het eerste gezicht.
Overigens lees ik niet of de werkgever bij deze persoon hoor en wederhoor heeft toegepat, of dat deze rücksichtslos is ontslagen. Zou wel netjes zijn geweest om even de argumenten, het wederhoor, van de persoon in kwestie te vernemen.

Maar soit, er van uit gaande dat de rechter later heeft gewikt en gewogen, lijkt het terecht dat de persoon in kwestie geen WW uitkering verdient.

Eerlijk gezegd, persoonlijke mening dus, verwacht ik overigens dat de persoon in kwestie weer snel een nieuwe baan zal hebben. Mijn ervaring is dat wanneer je eerlijk bent de kans daarop een stuk kleiner is en deze persoon heeft aangetoond zich met liegen en bedriegen door het leven (probeert) te banen. Of het een betrekking voor lange duur zal zijn hangt er van af of hij lering heeft getrokken in dit geval.
Tja, sarcastisch wellicht, maar tegenwoordig werkt dat zo.

Beetje dom, zo lijkt het op het eerste gezicht.
Overigens lees ik niet of de werkgever bij deze persoon hoor en wederhoor heeft toegepat, of dat deze rücksichtslos is ontslagen. Zou wel netjes zijn geweest om even de argumenten, het wederhoor, van de persoon in kwestie te vernemen.

Maar soit, er van uit gaande dat de rechter later heeft gewikt en gewogen, lijkt het terecht dat de persoon in kwestie geen WW uitkering verdient.

Eerlijk gezegd, persoonlijke mening dus, verwacht ik overigens dat de persoon in kwestie weer snel een nieuwe baan zal hebben. Mijn ervaring is dat wanneer je eerlijk bent de kans daarop een stuk kleiner is en deze persoon heeft aangetoond zich met liegen en bedriegen door het leven (probeert) te banen. Of het een betrekking voor lange duur zal zijn hangt er van af of hij lering heeft getrokken in dit geval.
Tja, sarcastisch wellicht, maar tegenwoordig werkt dat zo.

En dan ook nog eens een slechte tijd lopen ;-)

Doet me een beetje denken aan mijn buurman.
Die klaagt ook de hele tijd dat hij zo druk met opdrachten is, hij is installateur.
Alleen jammer dat hij al 1,5 jaar thuis in de ziektewet zit en die opdrachten voor beun de haas zijn en niet voor zijn echte zijn salaris betalende baas zijn.