Carrièretip: label jezelf

Auteur: Marieke de Wit | 30-07-2009 | Share/Bookmark Mail dit artikel

H Het is een vreselijk proces, het is confronterend, maar het is alle inspanning waard: formuleer je eigen missie. De carrièretip van ‘De M/V Expert' Henk Noort.



Henk Noort is zelfstandig psycholoog en onderzoeker. Hij houdt zich bezig met diversiteit, relaties en gendermarketing en heeft onder meer een tweewekelijkse column in Het Financieele Dagblad. Ook schreef hij de boeken Vrouwen willen maar een ding (2004), Wat mannen echt willen (2005). ‘Sinds ik mijn missie helder heb, is mijn onzekerheid weg. Ik ben De M/V Expert, dat weet ik nu.'


Verlammende twijfel

Eind 2008, de zaken liepen wat minder, zat Henk Noort bij een potentiële klant. ‘Die vroeg: wat doe jij allemaal? En ik begon: een beetje dit, een beetje dat. Het was zo breed, een ratjetoe aan activiteiten. Ik kreeg de opdracht niet. En eigenlijk begreep ik dat wel. Want waar stond ik voor?'
Een kritisch zelfonderzoek volgde, met verbluffend resultaat. Met zijn missie als leidraad werkt Henk Noort gerichter en heeft hij meer energie. ‘Ik kan iedereen aanraden hetzelfde te doen.'

De carrièretip van Henk Noort: formuleer je eigen missie.

Niet alleen ondernemers als hij hebben daar baat bij, zegt Noort. ‘Professionals rollen vaak van de ene baan in de andere. Ze doen een cursus zus of een opleiding zo, maar staan zelden stil bij hun drijfveren. En op zeker moment lopen ze vast: is dit het nou? Doe ik genoeg? Is deze baan wat ik wil? Die twijfel kan je verlammen.'

Een missie neemt niet alleen de twijfel bij jezelf weg, maar ook bij mogelijke werkgevers. ‘Want je hebt voortaan een veel beter verhaal bij sollicitatiegesprekken.'

Vraag om hulp

Henk Noort waarschuwt vooraf: het is niet leuk, het is verschrikkelijk. ‘Je moet wroeten onder je eigen motorkap terwijl alles het nog doet. Vragen stellen over de kern van je bestaan. In het begin maakte het me onzeker: misschien ontdek ik wel dat ik helemaal op de verkeerde weg zit.'
Het moeilijkste bij het proces is, zegt Noort, om eerlijk tegenover jezelf te zijn. Hij adviseert dan ook een vriend of kennis (‘eentje die streng kan zijn') te vragen om met je te sparren en om je bij de les te houden.

Stappenplan

Stel jezelf drie vragen.
Noort: ‘Bij het beantwoorden van de vragen, ga je het liefst uit van je huidige baan omdat dat veilig is. Maar dat is juist niet de bedoeling. Durf te dromen.'

  • Vraag 1: waar sta ik voor
    Wie ben je, wat ben je? Vraag vrienden en familieleden jouw belangrijkste eigenschappen te noemen. Sla er oude functioneringsverslagen op na: wat zeiden werkgevers in het verleden over je?
  • Vraag 2: waar ga ik voor?
    Wat wil je bereiken op de korte, middellange én lange termijn? Naar welke baan of positie werk je toe? Welk specialisme wil je ontwikkelen?
  • Vraag 3: hoe bereik ik dat?
    Dit is het meest concrete onderdeel. Je maakt een lijstje met dingen die je moet doen: contact zoeken met bepaalde mensen, bedrijven benaderen, een stuk schrijven, een cursus volgen. Die lijst kun je vervolgens afwerken.

Tot slot geef je jezelf een label. Wees daarbij niet te bescheiden, zegt Noort. ‘Voor mij geldt: ik ben De Man/Vrouw Expert. Nee, dat hoef je niet zo in je sollicitatiebrief te zetten. Het dient vooral als richtsnoer voor je daden en het geeft een bepaalde verantwoordelijkheid. Een werknemer kan met zijn label in zijn hoofd bijvoorbeeld veel gerichter en overtuigender om een cursus vragen bij zijn werkgever. Zelf ben ik als een gek gaan lezen. Ik dacht: ik ben De M/V Expert, dat wil ik wel waarmaken.'

Het is treurig, aldus Noort, dat de meeste mensen pas over zichzelf gaan nadenken als hun motor stuk is. ‘Wacht niet op die persoonlijke crisis, doe het nu.'

Wellicht ook interessant:
Meer artikelen in de rubriek
'Jezelf profileren'

Reageer, print of deel dit artikel

  • Reageer (0)
  • Print
  • Share/Bookmark Mail dit artikel
Het kan enige tijd duren voordat je reactie geplaatst wordt.

Het is de redactie van Intermediair toegestaan om de inhoud van de reactie met naam en toenaam te hergebruiken in de print uitgave van Intermediair.

Reacties worden niet direct op de site geplaatst. De redactie controleert vooraf of de reactie aan een aantal voorwaarden voldoet. Deze voorwaarden zijn:

  • Reacties dienen betrekking te hebben op de inhoud van het betreffende artikel of onderwerp.
  • Reacties mogen geen beledigingen, bedreigingen, al dan niet fictief, aan het adres van de andere sitebezoekers of aan prominente personen bevatten.
  • Uitingen van geweld, racisme, anti-semitisme, het zwartmaken van individuen, groepen of organisaties worden niet getolereerd.
  • De reactie moet kort en bondig zijn (maximaal 1.000 karakters), te lange reacties worden niet geplaatst.
  • Het plaatsen van persoonsgegevens zoals telefoonnummers en adressen in de tekst van de reacties is niet toegestaan.
  • Links naar websites en reclame voor producten en/of diensten worden niet geplaatst.
  • Reacties die volledig in hoofdletters zijn getypt en/of vol staan met uitroeptekens en vraagtekens worden niet geplaatst.
  • Reacties die vol staan met taalfouten worden niet geplaatst.

De redactie behoudt zich het recht voor om reacties aan te passen, in te korten of te verwijderen. De redactie gaat niet in discussie over geplaatste of verwijderde reacties.


Ik ga akkoord met de voorwaarden

Zoek in vacatures voor hoogopgeleiden:

Carrière-agenda

Tijd om je loopbaan een boost te geven? Nodig weer eens netwerken? Intermediairs carrière-agenda geeft een overzicht van workshops, presentaties en seminars in heel Nederland.