Voor werkgevers

Managers, politici en ondernemers zijn blije apen

Auteur: Ben Tiggelaar | 25-11-2011 | Share/Bookmark Mail dit artikel
Ben Tiggelaar

M Mensen die veel invloed hebben op het leven van anderen zijn overoptimistisch en vol vertrouwen. Ben Tiggelaar legt uit waarom we niet zonder die blije apen kunnen.

Van alle mensen die een bedrijf beginnen, moet meer dan de helft er binnen vijf jaar weer mee stoppen. Maar vooraf denken álle ondernemers dat zij bij de succesvolle helft horen.

Overoptimistisch dus, die ondernemers. Blije apen. Net als de meeste managers, politici en anderen die het voor het zeggen hebben. Het is een van de prikkelende gedachtes in het prachtige nieuwe boek van psycholoog en nobelprijswinnaar Daniel Kahneman: Thinking, fast and slow. ‘The people who have the greatest influence on the lives of others are likely to be optimistic and overconfident, and to take more risks than they realize.'

Het optimisme dat Kahneman bedoelt gaat niet over het dom weglachen van problemen. Het gaat om het overschatten van je eigen vermogen om ze op te lossen. De ‘dat-varkentje-was-ik-wel-even'-houding.

Kahneman heeft een dubbel gevoel over dit soort mensen. Hij is er zelf namelijk een. En ook de wetenschap kan volgens hem niet zonder optimisten die denken: dat hele verhaal zal ík eens even haarfijn uitzoeken binnen vier jaar. Onderweg moeten de meesten hun verwachtingen bijstellen. Een paar geven het op. Een paar verzinnen zelf wat data. En de rest publiceert uiteindelijk jaren later over een klein deelgebied van een deelgebied.

Blije apen zijn nodig. Zonder optimisme en zelfoverschatting zou er geen groot infrastructureel project tot stand zijn gekomen. Geen Betuwe-route, maar ook geen Deltawerken. Er zou geen The Voice of Holland zijn. Er zouden geen medicijnen tegen dodelijke ziektes worden ontwikkeld. Er zou geen democratie en geen kapitalisme zijn. En, nee, ook geen schuldencrisis.

Wat doen de minder blije apen intussen? Tja. Die stemmen maar al te graag op de blije. Ze luisteren graag naar hun mooie beloftes en hoopgevende verhalen. Ze lezen hun biografieën. Ze klagen over hen.

We houden van onze blije apen. En we haten onze blije apen. Maar zonder hen kunnen we niet.

Meer artikelen in de rubriek
'Ben Tiggelaar'

Reageer, print of deel dit artikel

  • Reageer (0)
  • Print
  • Share/Bookmark Mail dit artikel
Het kan enige tijd duren voordat je reactie geplaatst wordt.

Het is de redactie van Intermediair toegestaan om de inhoud van de reactie met naam en toenaam te hergebruiken in de print uitgave van Intermediair.

Reacties worden niet direct op de site geplaatst. De redactie controleert vooraf of de reactie aan een aantal voorwaarden voldoet. Deze voorwaarden zijn:

  • Reacties dienen betrekking te hebben op de inhoud van het betreffende artikel of onderwerp.
  • Reacties mogen geen beledigingen, bedreigingen, al dan niet fictief, aan het adres van de andere sitebezoekers of aan prominente personen bevatten.
  • Uitingen van geweld, racisme, anti-semitisme, het zwartmaken van individuen, groepen of organisaties worden niet getolereerd.
  • De reactie moet kort en bondig zijn (maximaal 1.000 karakters), te lange reacties worden niet geplaatst.
  • Het plaatsen van persoonsgegevens zoals telefoonnummers en adressen in de tekst van de reacties is niet toegestaan.
  • Links naar websites en reclame voor producten en/of diensten worden niet geplaatst.
  • Reacties die volledig in hoofdletters zijn getypt en/of vol staan met uitroeptekens en vraagtekens worden niet geplaatst.
  • Reacties die vol staan met taalfouten worden niet geplaatst.

De redactie behoudt zich het recht voor om reacties aan te passen, in te korten of te verwijderen. De redactie gaat niet in discussie over geplaatste of verwijderde reacties.


Ik ga akkoord met de voorwaarden

Meer in de rubriek 'Columns':

Over Ben Tiggelaar

Ben Tiggelaar (1969) studeerde communicatiewetenschap en promoveerde in bedrijfskunde. Hij is onafhankelijk onderzoeker, trainer en schrijver op het gebied van leiderschap, verandering en gedrag. Van zijn boek Dromen, Durven, Doen werden in Nederland tot nu toe ruim 200.000 exemplaren verkocht. Daarnaast verzorgt hij seminars, waaronder MBA in één dag waar al meer dan 12.500 managers aan deelnamen. Ben Tiggelaar Biografie

Zoek in vacatures voor hoogopgeleiden:


Test je leiderschapsstijl

Wat is jouw manier van leidinggeven: coachend, directief, overtuigend of iets daartussenin? Test wat jouw sterke punten zijn en waar je je kunt verbeteren.